Galaabend – FTAcelebrate

Den krönenden Abschluss des ersten Konferenztages bietet der FTAcelebrate Galaabend mit der Verleihung des FTAfelicitas. Sei 2018 wird der Preis durch den Femtec.Alumnae e.V. vergeben, in den folgenden – an die Leitsätze des Vereins angelehnten – Kategorien: Netzwerk leben. #ImpactTOGETHER Karriere fördern. #DriveCAREERS Vorbild sein. #InspireAsROLEMODEL In diesem Jahr freuen wir uns über eine inspirierende Keynote von Katrin Suder und Katja Kraus von TAE – Think.Act.Effect. Durch den Abend führen

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Wintershall Dea – How a Women’s Network raises Diversity & Inclusion in a men dominated industry ?

Diversity and inclusion are key drivers for high performing organizations. While diversity is the existence of different views, inclusion is what transforms diversity into a valuable source for finding the best solution. Our women’s network is a main driver towards more diversity and inclusion in our company – Wintershall Dea. We’d love to tell you about our exciting, challenging and ambitious journey, what we’ve learned so far, what made us

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Porsche Nachhaltigkeitsstrategie und Diversity – Erlebe Perspektivenvielfalt in unserem virtuellen Escape Game ?

Porsche verfolgt die Vision, die nachhaltigste Marke für exklusive und sportliche Mobilität zu werden. Welche Herausforderungen ergeben sich daraus für Porsche? Und welche neuen Gestaltungs- und Innovationsmöglichkeiten? Auf diese Fragen werden Johanna Henrich, Projektleiterin Nachhaltigkeit und Anne-Kathrin Altendorf, Leiterin Vielfalt und Chancengleichheit bei der Porsche AG, in ihrem Impulsvortrag eingehen. Um die Herausforderungen der Transformation zu meistern und langfristiges wertschaffendes Wachstum sicher zu stellen, ist Diversity ein wichtiger strategischer Trumpf.

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Networking: Coffee Lottery [00_Mainstage]

Unser beeindruckendes Vereinsnetzwerk besteht mittlerweile aus ca. 800 spannenden und inspirierenden Frauen. Die FTALive ist der perfekte Anlass, um sowohl mit alten als auch neuen Bekannten einen digitalen Kaffee zu trinken. Hierfür möchten wir mit euch ein Netzwerk-Roulette veranstalten, bei dem wir euch mit inspirierenden Leitfragen in mehrere kurze, spannende 1:1-Gespräche schicken. Empfohlenes Erfahrungslevel: Alle Teilnahmebeschränkung: ohne Anmeldung ohne >> Zurück zur Programmübersicht <<

Networking Lunch – Veranstaltungsort Teooh-Plattform

Im Networking Lunch habt ihr die Möglichkeit euch sowohl mit mit unseren Partnern der FTALive 2021 Deutsche Bahn und Wintershall DEA in persönlichen Gesprächen als auch untereinander zu vernetzen. Der Veranstaltungsorte werden unsere FTALive2021-Lounges auf der Teooh-Plattform sein. Die Zugangscodes zu den virtuellen teeoh-Räumen findet ihr im Konferenz-Wiki auf MS Teams. >> Zurück zur Programmübersicht <<

PitchUp: Meet DB und Meet Wintershall Dea

Im PitchUp stellen sich die Vertreterinnen und Vertreter unserer FTALive2021-Partner DB und Wintershall Dea vor. Im Anschluss habt ihr während unseres Network Lunch die Möglichkeit euch direkt mit den Vertreterinnen und Vertretern auszutauschen. Meet DB: Als Führungskraft zur Deutschen Bahn Willkommen, Du passt zu uns. Wer vielfältige Ideen sucht, braucht vielfältige Persönlichkeiten: Wir vereinen Kulturen, Religionen, Geschlechter und stehen für Chancengleichheit und Entfaltung. Unsere Mission auf dem Weg in eine

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Keynote – Simone Menne: Multi-Aufsichtsrätin, Ex-CFO der Lufthansa, Galeristin und Gastgeberin des Podcasts „Die Boss“

Simone Menne war die erste Finanzvorständin in einem DAX-Konzern – bei der Lufthansa. Heute ist sie Multi-Aufsichtsrätin (unter anderem bei BMW, Deutsche Post und Henkel), und betreibt seit 2018 eine Kunstgalerie in ihrer Heimatstadt Kiel. Seit Anfang 2020 ist sie außerdem Gastgeberin des stern-Podcasts „Die Boss“, in dem sie Spitzenfrauen der Deutschen Wirtschaft interviewt. Wir freuen uns auf die Eröffnung der FTAlive 2021 durch Simone Menne als Keynote-Speakerin! Während sie

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Foto in Rot

Rot ist nicht nur fester Bestandteil unserer Vereinsidentität, sondern auch die Farbe des Equal Pay Day, der symbolisch den geschlechtsspezifischen Entgelt-unterschied zwischen Frauen und Männern markiert. 2021 arbeiten Frauen in Deutschland im Vergleich zu Männern bis zum 10. März umsonst – das ist immerhin eine Woche weniger als noch im vorigen Jahr, aber immer noch weit weg vom Jahresanfang! Auch wenn der Anlass kein lustiger ist – lasst ihn uns

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Welcome FTAlive 2021!

WELCOME FTAlive 2021! ? [Teams-Kanal: 00_Mainstage] Pünktlich um 9 Uhr startet die FTAlive 2021, dieses Jahr noch größer, vielfältiger, fulminanter und glamouröser als je zuvor! 31 Frauen aus dem Femtec Alumnae-Verein haben in den letzten Monaten daran gearbeitet, eine virtuelle Konferenz mit einer Rekordzahl von 300 Teilnehmerinnen und Gestaltenden auszuarbeiten und mit Leben zu füllen, neue Tools für das digitale Netzwerken im Verein auszuprobieren, dem Felicitas-Preis mit einer Streaming-Veranstaltung zu

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IT- Check in!

Bitte prüfe vor Start der FTAlive die 5 Punkte der folgenden Check-Liste, um sicherzustellen, dass du bestens (technisch) vorbereitet bist!  Dir ist die FTAlive 2021-Programmwebsite bekannt Du siehst das Team „FTALive2021″ in MS Teams Falls du an einem teilnehmerbegrenzten Slot teilnimmst – du siehst den entsprechenden Kanal im FTALive2021-Team Du hast dir die Teooh-Plattform installiert (auf Android, iOS oder Windows) Du hast dir auch deinen Avatar für Teooh erstellt Falls

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EU Green Deal: Die Industrie im Spannungsfeld zwischen Klimazielen und Wirtschaftlichkeit

Im Europäischen Grünen Deal setzt sich die EU das Ziel, bis 2050 die Klimaneutralität zu erreichen. Ein Zwischenziel stellt dabei die Reduktion der Treibhausgasemissionen bis 2030 europaweit um 60 % im Vergleich zu 1990 dar. Um diesem Minderungsziel in Deutschland näher zu kommen, sollen bis 2030 die Erneuerbaren Energien 30 % des Endenergieverbrauchs ausmachen und ihr Anteil am Bruttostromverbrauch bei 65 % liegen. Neben den Klima- und Energiezielen haben sich

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Corona-Impfstoffe und die Welt der Biotechnologie

Machst du dir Gedanken, ob Corona-Impfstoffe sicher sind? Wie lange dauert es eigentlich bis ein Impfstoff marktreif ist? Ging das bei den COVID-19 Impfstoffen nun zu schnell oder zu langsam? Soll ich mich impfen lassen oder lieber nicht? Gibt es bessere und schlechtere Impfstoffe? Und wie können knappe Impfstoffe gerecht verteilt werden? Um diese und andere Fragen soll es in meinem Slot gehen. Gemeinsam wagen wir am Beispiel von COVID-19

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